Transform&
Christopher Rettenbacher
In einer Welt zunehmender Komplexität und rasanten technologischen Sprüngen greifen standardisierte Beratungsschablonen zu kurz. Echte Veränderung lässt sich nicht verordnen – sie muss von innen heraus wachsen und getragen werden.
Ich begleite Sie dabei, gewachsene Strukturen aufzuberchen, neue Perspektiven einzunehmen und den Blick auf das wesentliche zu richten. Hier lasse ich sowohl systemische Grundhaltungen, aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse und die Ergebnisse meiner eigenen Forschung im Bereich Human-AI-Teaming einfliessen.
Wachstum
ermöglichen
Im Rahmen von Leadership Programmen und Executive Coachings helfe ich neue Perspektiven zu entwickeln & Führung neu zu denken.
Wachstum
ermöglichen
Im Rahmen von Leadership Programmen und Executive Coachings helfe ich neue Perspektiven zu entwickeln & Führung neu zu denken.
Veränderung vorantreiben
Zukunft entsteht nicht auf dem Reißbrett, sondern durch gemeinsame Sichtweisen, Fokussierung aufs Wesentliche & nachhaltige Umsetzung.
AI & Research
AI verändert nicht nur Prozesse und Geschäftsmodelle sondern auch wie Teams künftig funktionieren. Hier nutzen wir aktuelle Forschungsergebnisse um Zukunft in Organisationen zu gestalen.
Meine Leistungen
Strategie- &
Organisationsentwicklung
Zukunft braucht Ausrichtung. In Strategie- und Organisationsentwicklungen begleite ich Sie dabei, Strukturen neu zu denken, Potenziale zu entfalten und den Blick aufs Ganze zu richten. Gemeinsam gestalten wir tragfähige Prozesse, die Ihre Organisation agil, krisenfest und zukunftsfähig machen.
Sparring & Transformation
Transformation entsteht nicht auf dem Reißbrett, sondern im Dialog. Ich begleite Sie als strategischer Sparringspartner auf C-Level bei der Neuausrichtung von Organisationseinheiten, kulturellen Veränderungsprozessen und digitalen Weichenstellungen.
Leadership, AI & Research
Führung ist anspruchsvoll. In modernen Leadership-Programmen verbinde ich systemische Zugänge mit zukunftsweisenden Erkenntnissen aus meiner Forschung zu Human-AI-Teaming. Wichtig ist mir hier die eigene Rolle zu reflektieren, neue Zugange auszuprobieren und den Transfer in Ihren Führungsalltag sicherzustellen.
Mein Profil
Expertise
- Digitale Transformation, Strategie- und Organisationsentwicklung
- Change- & Programm-Management
- Leadership & Executive Sparring
- Einführung agiler Methoden, Innovationsmanagement
- Konferenzmoderation
Stationen
- Selbstsändiger Coach Transform&
- Partner 42folds gmbH
- Chief Information Officer, Porsche Bank AG
- Leitung Personalentwicklung, Porsche Holding Salzburg
- Principal Project Manager, Namics Zürich
- Leitung Digital Solutions, Porsche Informatik
Ausbildung
- Angewandten Informatik, Universität Salzburg
- MBA Projekt- und Prozessmanagement, SMBS
- Organisationsentwicklung (Management Center Vorarlberg)
- 21st Pioneers (WU Executive Academy)
- Systemisches Coaching (ISB Wiesloch)
- Projektmanagement (PMI)
- PHD Innovation- & Creativity Management (Privatuniversität Seeburg, laufend)
Persona
Geboren 1978 in Salzburg, glücklich verheiratet, Vater von drei wunderbaren Söhnen, gerne am bereisen ferner Länder & beim Lernen von Neuem
Klingt spannend?
Falls ja, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme per E-Mail, Social Media, Telefon oder Besuch in meinem Office im Mitten im Herzen von Salzburg! Ich freue mich von Ihnen zu hören!
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Kontakt
Christopher Rettenbacher
+ 43 664 825 888 0
[email protected]
www.transform.co.at
Adresse
Transform&
Bergstrasse 12
5020 Salzburg
www.transform.co.at